第1010章 忙碌的罗冲-《原始文明成长记》
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“你们可以先囤积零部件,然后开春气温回升之后,赶在大田插秧之前先种一批出来,用于实验,实验成功后立刻开始开足马力生产,到时候有那么多零部件在,只需要简单组装和焊接,立刻就可以推广开来,你们觉得这个主意怎么样,就是你们的工作会紧张一些。”罗冲再次出主意道。
“首领,这是我总结出来的,给一所那边下的订单,都是生产拖拉机所需要的零部件,主要有液压油输送管,高压输气软管,还有液压油,橡胶轮胎,以及车窗玻璃,电石灯等等,都是需要一所那边,还有他们的附属工厂才能生产的,这个我们造不了。
原来机械生产还可以这样!
这样看来他们的生产潜力可是非常大的啊!
比如蒸汽机厂要按型号标准生产多少台蒸汽机,平均多少天生产一台,需要用到那些车床设备,和各部门协调好工具的使用时间和权限。
之所以这样决定,是因为汉部落未来几年内都会停止向外扩张,最起码在大命这个年号更改之前是这样的。
“既然是小问题,那就和大部分的零部件没什么关系,就算你们做出微调,整体上也不会有太大的改变,所以像是齿轮,链条,下面的铁皮滑橇,上面的铁皮托料板,还有钢管立柱,这些零部件已经可以生产了。
“没问题,这个好办,我答应了。”罗冲当场就答应了下来。
又比如空压机厂负责生产的液压柱塞泵,每天需要生产多少个才能完成任务,完成这个任务需要用到哪些机床,如果不够的话需要从哪个单位协调,等等等等。
但实际上并不需要一次性全部开垦出来,第一季度也只是需要两万亩而已,剩下的都是留着休耕轮换的预备土地。
他当场拍板把汉部落所有学校的七成毕业生都派给动力研究所,剩下三成再补充给各地官府充当小吏。
而这些食人族的奴隶根本没有繁育后代的权利,罗冲要的是让他们种族灭绝,他们的用处只有两个。
整个生产计划细化到车辆的每一个零件,每个小组几个负责人,多少个工人,用时多少天,生产几个零件,需要使用哪些工具设备,全都明确划分,一起统筹。
他想不出来才是他的失职,身为一个领导不能一点眼光都没有。
林飞这个研究所的所长就正好符合这一点,他在会上表示会亲自主持这个任务,各部门有问题都可以来找他,有困难就提,他这个大管家一定想办法给大家解决,但也要求各组全力以赴完成自己交代的任务。
流水线的生产方式,罗冲早就在汉部落提出来了,并在各行各业都得到了实际应用,比如造船场,炼钢厂,水泥厂,轧钢厂,造纸厂,铸币厂等等等等,有了这些现有的生产模式影响,林飞能想到这样的计划生产并不是什么不可理解的事情,反而算是顺理成章。
二,临死前拉到医学院当作标本被解剖,或者做人体的活体药物实验,为汉部落的医学进步继续做贡献。
他知道开春之后就会运来一大批奴隶,最起码有几千人,不过这些奴隶都是有用的,罗冲不会轻易给他,林飞也没说死全要,他说的是借,借用这些奴隶一段时间。
这个计划出炉之后,大家都有了信心,对于那些领了任务的各个小组来说,任务并不困难,只要在规定的时间内保质保量的完成了自己的任务,其他的就跟他们没什么关系了。
当天晚上的生产大会一直开到了十点左右,电石灯都加了两回水才结束,罗冲对此非常满意。
就在罗冲这边和农机组讨论插秧机推广和实验的时候,林飞那边也没闲着,他们用了半天的时间汇总了拖拉机和装载机定型的各项数据,统一定制了生产标准。
农机组的组长思考了一下,也觉得这个方法可行,杨大山只知道插秧机,但是对工业制造不熟悉,这方面农机组的组长倒是更有经验。
原来他们以为这是个不可能完成的任务,但是把任务细化之后,他们发现好像也不是很难,只要大家做好自己的那份任务,最后是有可能在正旦前生产出二十台拖拉机的。
这个计划真正的难点,在于各部门的统筹,总负责人既要有绝对的话语权,否则协调不了各部门的工作,又要有责任心和信心,别人觉得能不能做出来不说,负责人一定要有信心,并为之努力才行。
一,给汉部落干活干到死。
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